BOLETÍN DE PRENSA No. 443 –>>

• La industria mediana es la que más promueve la contratación de personal, por lo que es necesario seguir apoyándola.

Como resultado de un análisis sobre oferta de empleo en la entidad, Salomón Montejano García, profesor investigador de la UAA; considera que los mayores de 35 años enfrentan mayores dificultades para conseguir un puesto de trabajo, especialmente en el mandos medios y administrativos, con lo que muchos de ellos se ven obligados a tomar oportunidades con salarios muy por debajo de sus capacidades o experiencia.

El catedrático comentó que, luego de concluir este análisis respecto a las ofertas de empleo en Aguascalientes, se pudo constatar que el 29.5% de ellas ponen como una de las principales restricciones tener una edad máxima de 35 años; sin embargo en lo que se refiere a puestos administrativos y mandos medios, el porcentaje incrementa hasta el 34.5% de los puestos ofertados.

Con estas restricciones, las personas de mayor edad que cuentan con un bagaje de experiencia amplio en  diferentes áreas se ven obligadas a aceptar remuneraciones hasta tres veces menores a las que percibían en sus empleos anteriores, para poder acceder nuevamente a un espacio en el sector productivo.

Montejano García comentó que dentro de su análisis se puedo constatar que en el sector laboral se privilegia a las personas de menores edad y sin experiencia en el área a desempeñarse; comentó de los empleos ofertados un 46% no solicitan ningún conocimiento previo del área, lo cual significa también que las empresas estás dispuestas a absorber como una inversión, el tiempo que pueda tomar la capacitación de sus nuevos empleados.

Sin embargo esto no ocurre con los puestos directivos, en donde la mayoría de las ofertas no se dan a través de los medios tradicionales de contratación como pueden ser diarios o internet; en estos casos, las empresas privilegian a sus propios trabajadores, o alguna persona que por relaciones personales pueda tener una recomendación en el sentido de su desempeño profesional.

Por otra parte, el investigador del Centro de Ciencias Económicas y Administrativas manifestó que en Aguascalientes el sector servicios es el que ha mostrado mayor crecimiento y por consecuencia el que más empleos oferta para la población, también comentó que la mayor parte de los trabajos se concentran la mediana industria local; destacó que otro sector importante en materia laboral es el manufacturero.

Salvador Montejano expresó que a través de esta investigación se puede tener muy claro que en la entidad es necesario apoyar de manera constante a la mediana empresa, tanto desde las áreas de gobierno como en el consumo de sus productos, pues ello les permitirá completar su ciclo económico y mantenerse fuertes ante los vaivenes económicos.