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Desarrollan en UAA Investigación sobre Mujeres Empresarias Discapacitadas

BOLETÍN DE PRENSA No. 131

Frente a la problemática social del desempleo que se padece en México y Aguascalientes, investigadores del Centro de Ciencias Económicas y Administrativas de la máxima Casa de Estudios han desarrollado proyectos de investigación, particularmente destaca un estudio que analiza la situación que enfrentan las personas con discapacidad para obtener un ingreso.

En este sentido, la doctora Laura Romo Rojas, profesora e investigadora del Departamento de Administración Básica de dicha área académica, llevó a cabo un estudio considerando a personas con discapacidad en nuestro estado que han emprendido un negocio, tanto por hombres y mujeres.

El estudio se denomina  “Competencias y fomento a la cultura empresarial para la gestión de la empresa de mujeres con capacidades diferentes”. La investigadora universitaria enfatizó que el objetivo fue identificar el impacto de los programas públicos y privados que apoyan al emprendimiento de la empresa que se otorgan a empresarias con capacidades diferentes.

También se abordó sobre cómo adquieren competencias para que les faciliten el cambio de la cultura empresarial, apoyarlas en la gestión de las empresas y en su desempeño empresarial en Aguascalientes.

La investigadora Romo Rojas explicó que para el estudio se encuestaron a 20 personas con discapacidad que cuentan con una empresa debidamente establecida, siendo 14 hombres y sólo seis mujeres. Importante destacar que el muestreo obtenido fue proporcionado por el DIF Municipal, dicha base de datos integraba a 36 personas, sin embargo 16 no se incluyeron en el estudio por estar inmersas en la economía informal. La muestra de este estudio, debe su discapacidad en mayor parte a los accidentes. Además antepuso que las personas encuestadas prefieren que sean nombradas como “discapacitadas” y no como se decidió hace algún tiempo, de ser referidas como “personas con capacidades diferentes”.

La doctora Laura Romo Rojas, como parte del cuerpo académico de Identidad y cultura con Equidad de Género, puntualizó que la mayoría de estos empresarios con discapacidad se ubican en el sector del comercio y/o servicios. De igual forma aseguró que esta tendencia también se manifiesta entre los empresarios con capacidades normales a nivel nacional; es decir, el sector de comercio y/o servicios, se está convirtiendo en el de mayor desarrollo, por ser éste el que ofrece mejores posibilidades de realizar un trabajo tanto para con o sin discapacidad.

Por otra parte, destacó que son las mujeres con capacidades diferentes las que cuentan con un mayor nivel de estudios, pues cerca del 43 por ciento tienen licenciatura o superior a diferencia de los hombres, que sólo tienen estudios hasta preparatoria. De este muestreo, 6 mujeres y 14 hombres, la investigadora subrayó que la totalidad de las mujeres son dueñas de su empresa, mientras que los hombres se identificaron como encargados.

Otro indicador importante es que la mayoría de los negocios son de alimentos y manualidades; específicamente desarrollan productos de repostería, mole, casero, galletas, productos naturistas, venta de productos para limpieza, tejido, venta de alimentos, así como la elaboración y venta de manualidades diversas.

Esta investigación demuestra que las mujeres logran que sus empresas sean negocios de éxito, y mantenerlas por más tiempo que las de los hombres. “Según otros estudios realizados esto se debe a las redes de colaboración que hacen entre familiares y vecinos para vender y posicionar sus productos” puntualizó.

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